民生委員!

民生委員!

友人が「民生委員」を引き受けました。
彼は私と同い年、現在はNPOや任意団体で地域の社会貢献活動を行っています。

民生委員は責任ある大変な役目です。
また、人物的に信頼のおける良好な人物で、社会的に認められた人格者でないとなれません。
自分からなりたいと言っても、なれるものではありません。
いい加減な気持ちで、引き受けられるものでもありません。

何故引き受けたのか?と、彼に尋ねました。
「母親を看取り、その後父親の介護を2年ほどしていた時、何度となくその時の民生委員の人の訪問を受け、介護の状況について気にかけてもらったり、励ましを受けた。それが、嬉しかった。だから、民生委員を頼まれた時、ご恩返しをする時が来たと思い、引き受けた」と。

これは、私が研究をした「定年後も地域でいきいき活動するための5つの『定年基礎力!』」の一つ、「役立ち感=役立ち感を育み創造する力」にあたります。

自分一人で育ったわけではない、子供が小さい頃は地域の子供会などで多くの人にお世話してもらっていた。定年退職後は、今度は自分がお世話する側に立つ。
このような、“役立ち感を育み創造する力“は定年退職前から自分の意識として養い、定年退職前から社会貢献的な地域活動に少しずつ関わり、能力として身につけていく5つの『定年基礎力!』の一つです。

彼は7年ほど前に大手電機メーカーを早期退職しました。
その時、「これからは地域での社会貢献団体で活動したい!」との思いから、今日まで地域での活動を続けており、ますます地域でいきいきと輝いています。

定年後も地域でいきいき活動していくための『定年基礎力!』、
皆さんも、考えてみてはいかがでしょうか?
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プロフィール

森 俊昭

Author:森 俊昭
1952年生まれ
南山大学卒業、協和銀行(現りそな銀行)を経て第二電電(現KDDI)へ転職、2013年6月定年退職。

資格:TCCマスターキャリア・カウンセラー、産業カウンセラー
定年キャリア・アドバイザー

法政大学大学院経営学研究科キャリアデザイン学専攻2012年3月修了(経営学修士=MBA)宮城まり子ゼミ。

定年退職前後の働く人たちのキャリア支援が専門。
(定年後の20年~30年をいきいきと活動し、生きるためには、定年退職前の現役時代から身につける能力・スキルとして「定年基礎力!」が必要。定年前後の働く人たちのキャリアを支援していきます!)

修士論文は、『定年後も地域でいきいき活動するための「定年基礎力」とは何か~キャリアと生涯発達の視点から~』

引き続き、定年退職前後の働く人たちのキャリア発達・生涯発達について研究中。



<活動>
・岐阜コミュニティ創造大学(市民大学)専任講師
・団塊世代の会大垣副代表
・NPO市民社会研究所
・「女(JOB)ブ活!」子育て中女性再就職支援スタッフ
・NPOキャリアデザインフォーラム
・キャリカン(看護師キャリア勉強会)

<学会>
日本産業カウンセリング学会
日本キャリアデザイン学会

<趣味>
ランニングと散策、そして古いお寺巡りです!

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